总裁问道的关键，在于善于制造发问机会并懂得在合适的时机提出正确的问题。通过提问激励其团队和个人积极进取、紧密合作，发掘富有创意的见解，寻找更高效的问题解决方案。

在结构上，本书总共分为三篇。其中第1篇具体阐述管理者如何在企业管理中运用提问，包括他们应该如何看待思考和提问之间的辩证关系、怎样学会提问、如何向员工提问、向客户提问，以及如何向企业中层和高层员工提问。

第2篇则将内容转移到管理者的人际交往中，帮助听友学习怎样在社交中利用提问，正确表达自我、聆听他人，以便进行良好的对话沟通。

第3篇是家庭人生篇，包括管理者如何利用业余时间向自己提问、向人生提问，如何用提问的方式和家人达成良好沟通、正确相处。

优质有声书主播

余歌，余歌演说品牌创始人、“余歌演说频道”创始人、阿里巴巴连续六年演说教练、中国“模块式演说”训练创始人、阿里巴巴网商会客厅特邀嘉宾、世界残奥会冠军私人演讲教练、“感动中国十大人物”演讲教练、多家上市公司总裁私人演讲总教练。

从事演讲教育事业长达25年，已在深圳、厦门、杭州、上海等地建立分支机构。学员超过30万人，遍及山东、上海、浙江、广东、福建等全国各地和韩国、泰国等国家。服务企业包括阿里巴巴、红星·美凯龙、美图秀秀、北京同仁堂、百度、巴黎春天、李锦记、中国平安、国泰君安证券等。

本书适合企业家、CEO、人力资源管理者、营销人员、企业顾问、咨询师、培训师聆听。