优秀的领导者会使用有效的激励方法和高超的激励艺术去点燃下属的激情，促使其积极进取，以高度的热情投入工作，全力实现组织目标。

本产品中，著名领导科学研究专家吴德贵教授结合中西方先进的激励艺术理念，从用人激励、发展激励、分配激励、健康激励、管理激励、自我激励六大方面，生动阐述了领导激励艺术的核心思想与精华内容，并理论结合实践，介绍了多种激励方式和激励手段，值得各级领导干部和管理者学习、借鉴。

吴德贵，教授、研究员，博士生导师，原任国家人力资源和社会保障部中国人事科学研究院常务副院长，现任中国人才研究会副会长、中国人才战略专业委员会会长。兼任的社会职务有，中国发展战略学研究会常务理事，中国人力资源研究会副理事长，中共北京市委讲师团特约报告人，多家部委特约授课人，清华大学、北京大学客座教授等。

长期从事人事人才管理与研究实务，完成30多项较大型科研课题，多项成果荣获全国人事科研一等奖，著有《创新与人事人才》《人才资源开发知识读本》等学术专著，在国内人事人才领域享有极高声望。